Personalentwicklung und Personalweiterentwicklung


Personalentwicklung
Die richtigen Mitarbeiter in der richtigen Funktion
Beratungsleistungen zur Personalentwicklung im Facility und Real Estate Management.
Auslöser:
- Änderungen innerhalb der Organisation, der Prozesse, der Arbeitspakete etc.
Leistungen:
- Bewertung der Fähigkeiten und Qualifikationen der Mitarbeiter.
- Feststellung von Entwicklungspotentialen.
- Definition von Maßnahmen für die Personalweiterentwicklung.
- Unterstützung der Weiterbildungsmaßnahmen.
- Coaching im Tagesgeschäft der Mitarbeiter.
Output:
- Die richtigen Mitarbeiter in der richtigen Funktion.